一、岗位职责
1.负责采购部整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
2.组织进行物料计划的制定、请购的审核、进度的跟催，库存量的控制；
3.负责制定、修订及完善本部门有关的作业流程及管理制度；
4.制定本部门工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
5.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；
6.负责本部门员工的培训与考核工作；
7.负责物料有关异常情况的协调与决策，监督处理不良物料和呆滞料。
8.参与制定和控制部门年度费用预算；
9.签发本部门各级文件和单据，定期汇总上报各项数据；
10.负责组织开发新供应商；
11.具有大专及以上学历；
12.有相关采购管理经验五年以上。
二、任职要求
1.有相关采购管理经验5年以上；
2.较强责任心，沟通协调能力。
三、福利待遇
1.享有文凭补贴，大专1500元/年，本科3000元/年，研究生5000元/年；
2.享有英语过级补贴，四级1000元/年，六级2000元/年，八级3000元/年；
3.一年享受30天探亲假，及探亲机票补贴；
4.各种带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、丧假等；
5.公司提供租房补贴和福利性食堂；
6.缴交五险、住房公积金；
7.年终奖。
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